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Jozef Majera
Headhunter

Headhunting & Executive search

 Chasse de têtes (Headhunting),  ou «la chasse des cerveaux» est une méthode utilisée par la grande majorité par les sociétés de recrutement qui sont ciblées à rechercher les candidats de la manière directe.

Professionnels des ressources humaines au sein d`entreprises n`ont généralement pas assez de temps pour cette activité spécialisée. Headhunting est une offre précisément ciblée et sophistiquée aux candidats potentiels. Cette méthode prend beaucoup de temps, mais elle apparaisse comme la méthode la plus probante.

Cette méthode ne convient que pour la recherche de cadres moyens et supérieurs, mais aussi dans certains cas, pour la recherche d`experts qui sont difficilement trouvables sur le marché du travail et qui ne réagissent en général pas spontanément aux offres d’emploi.

Nous sommes en mission pour un client et recherchons pour lui de nouveaux collaborateurs disposant de compétences spécifiques pour des fonctions spécifiques.

Notre mission est souvent confidentielle, lorsqu’il s’agit par exemple d’un remplacement.

 



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